Jeżeli pracownik zdobywa lub uzupełnia wiedzę z własnej inicjatywy, świadczenia związane z dokształcaniem otrzymane od pracodawcy mogą być opodatkowane - mówi Joanna Szydlik, adwokat z zespołu kancelarii adwokackich RS Adwokaci w Poznaniu.
Brak komentarzy:
Prześlij komentarz